Leitbild

Grundhaltung

Wir respektieren die Persönlichkeit der Kinder/Jugendlichen und setzen uns mit deren Anspruch auf Mitbestimmung und Mitverantwortung bei der Gestaltung der eigenen Lebenswelt auseinander. Wir respektieren die Schweigepflicht und den Persönlichkeitsschutz und gehen sorgsam mit vertraulichen Informationen um.

Auftrag

Im Schulheim Elgg unterstützen und fördern wir Kinder/Jugendliche in schwierigen Lebenssituationen. Wir beziehen die Eltern und weitere Bezugspersonen als wichtige Partner in unsere Arbeit mit ein.

Angebot

Wir bieten den Kindern/Jugendlichen einen Ort mit klaren Strukturen, professionellen und verlässlichen Erziehungspersonen und vielfältigen sozialpädagogischen, schulischen und therapeutischen Angeboten.

Veränderungsbereitschaft

Wir zählen auf die Bereitschaft aller Beteiligten, sich auf einen gemeinsamen Veränderungsprozess einzulassen und nach Lösungen für die anstehenden Schwierigkeiten zu suchen.

Zielorientierung

Wir orientieren uns in unserer Arbeit mit den Kindern/Jugendlichen und deren Bezugspersonen an gemeinsam vereinbarten, verbindlichen und konkreten Zielen.

Aufenthaltsgestaltung

Während des Aufenthaltes im Schulheim Elgg stellen wir an die Kinder/Jugendlichen entwicklungsgemässe Anforderungen, konfrontieren sie mit Grenzen, bieten einen geschützten Lebensraum an und ermutigen sie zu eigenverantwortlichem, selbständigem Handeln.

Orientierung am Positiven

Wir vertrauen auf die vorhandenen Stärken und Fähigkeiten jedes einzelnen Kindes/Jugendlichen und nutzen diese als wichtige Unterstützung bei der Erfüllung unseres Auftrages.

Umgangsformen

Wir legen Wert auf einen respektvollen Umgang mit allen Beteiligten und handeln bei unangemessenem Verhalten und in Gefährdungssituationen sofort und überlegt. Wir sind uns unserer Vorbildfunktion gegenüber den Kindern/Jugendlichen bewusst und nehmen unsere diesbezügliche Verantwortung ernst.

Zukunftsperspektiven

Unser oberstes Ziel ist es, den Kindern/Jugendlichen eine Rückkehr ins Herkunftsmilieu oder einen Weg in die Selbständigkeit zu ermöglichen. Wenn notwendig, helfen wir rechtzeitig mit, für sie eine andere, sinnvolle Anschlusslösung an den Aufenthalt im Schulheim Elgg zu finden.

Mitarbeiter/innen

Als professionelle MitarbeiterInnen kennen wir sowohl unsere Fähigkeiten wie unsere Grenzen. Wir erweitern ständig unsere beruflichen Kompetenzen in unterschiedlichen Lernsituationen und achten auf eine unterstützende Zusammenarbeit im Alltag.

Führung und Organisation

Eine flach ausgelegte Führungsstruktur bildet die Grundlage für eine klare Verantwortungsteilung und kurze Entscheidungswege. Aufgabe der Führungsverantwortlichen ist, die Fähigkeit und die Bereitschaft aller Mitarbeitenden zu selbständigem Handeln sicher zu stellen und weiter zu entwickeln.

Zusammenarbeit

Wir schaffen Strukturen, die ein Betriebsklima echter Akzeptanz, des persönlichen Wohlbefindens, der Wertschätzung und des Erfolgs ermöglichen.

Qualitätsverständnis

Wir sind bereit, unsere Arbeit in einem selbstkritischen Dialog miteinander und mit aussenstehenden Partnern regelmässig zu hinterfragen und setzen Verbesserungsmöglichkeiten effizient um.